大部分銀行已經(jīng)屬于股份制公司了，而股份制的銀行工作人員并不算體制內(nèi)。四大國(guó)有銀行是國(guó)有企業(yè)，它們本質(zhì)還是企業(yè)，最終目的是實(shí)現(xiàn)利益的最大化，賺取中間業(yè)務(wù)收入。體制內(nèi)工作一般是泛指國(guó)家公務(wù)員、國(guó)有企業(yè)內(nèi)設(shè)立的職工或者代表國(guó)家權(quán)力或者依靠國(guó)有資產(chǎn)取得收入的國(guó)家管理人員家屬的這樣一個(gè)群體。

銀行編制有幾種方式

中國(guó)的銀行編制有兩種形式，一種屬于正式工，一種是合同工。正式工與銀行簽訂勞動(dòng)合同，享受勞動(dòng)合同里面的工資、待遇、福利、績(jī)效獎(jiǎng)金，按照銀行制定的晉升機(jī)制獲得更好的機(jī)會(huì)。合同工則是與第三方派遣公司簽訂合同，然后派遣到銀行工作，不屬于銀行員工，本質(zhì)上是屬于派遣公司的工作人員，員工與銀行之間隔著第三方派遣公司進(jìn)行工作。派遣工沒(méi)有正式工的福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等，在同樣的崗位，派遣工的工資都要比正式工低，同樣也無(wú)法與正式工一樣得到升遷機(jī)會(huì)。