1、險種構(gòu)成不一樣：四險有養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險和工傷保險。五險有養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、生育保險和工傷保險。五險相比四險來看是多了個生育險。但是并不是說四險就少了生育險。只是說四險的生育險是合并到了醫(yī)療保險中了，相當(dāng)于是兩種保險合并實行，統(tǒng)一進(jìn)行參保登記、統(tǒng)一的基金征繳及管理、統(tǒng)一的醫(yī)療服務(wù)管理、統(tǒng)一的經(jīng)辦和信息服務(wù)、員工在生育期間的生育保險待遇是沒有影響的；

2、影響作用不一樣：四險中的生育險合并到了醫(yī)療保險中，能夠提高行政效能，有效降低管控運(yùn)行成本，兩種合并為一，并不增加交費(fèi)負(fù)擔(dān)，當(dāng)然了也不會有效降低待遇水平。統(tǒng)一的參保登記，能夠擴(kuò)大生育保險覆蓋范圍，并且通過統(tǒng)一的醫(yī)療服務(wù)管理，可以對生育醫(yī)療服務(wù)行為去進(jìn)行更好的監(jiān)管，還有通過統(tǒng)一的經(jīng)辦和信息服務(wù)，可以讓參保單位和職工更便捷地享受生育保險待遇的辦理。而五險中的生育險和醫(yī)療保險分開交費(fèi)，對參保人也沒有實際的影響，醫(yī)療服務(wù)和生育保險待遇的享受，只要員工是正常繳納了五險的，是照樣能享受待遇的；

3、交費(fèi)不一樣：四險的繳費(fèi)就是養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險和工傷保險分別進(jìn)行繳費(fèi)，其中醫(yī)療保險分為個人繳費(fèi)和單位繳費(fèi)，只是說個人繳費(fèi)仍舊是繳納醫(yī)療保險個人部分，而單位繳費(fèi)除了醫(yī)療保險單位繳納部分還包括了生育保險的單位繳納部分，比如原來單位的繳費(fèi)費(fèi)率，職工醫(yī)保是7%，生育保險是0.6%，那么，生育和醫(yī)療保險合并后，繳納的費(fèi)率是7.6%。畢竟在五險繳納的時候，醫(yī)療保險是分為個人繳費(fèi)和單位繳費(fèi)，而生育保險是個人不用繳費(fèi)，只是單位需要繳費(fèi)的。

以上就是4險和5險有什么區(qū)別相關(guān)內(nèi)容。

生育保險報銷有期限嗎

生育保險報銷有時間期限的，需要滿足生育險連續(xù)交夠一年以上，孩子出生后的18個月以內(nèi)報銷，報銷時需要在交費(fèi)的狀態(tài)，與此同時符合中國計劃生育政策生育或是實行計劃生育手術(shù)。生育保險報銷流程，產(chǎn)前檢查費(fèi)和生產(chǎn)費(fèi)，當(dāng)事人帶上結(jié)婚證書、社會保障卡及街道辦出具的計生證明到生育保險定點(diǎn)醫(yī)院可以直接刷卡支付。

生育險在哪里辦理

生育險不是個人辦理的，是由工作單位進(jìn)行辦理和繳費(fèi)的，生育險是屬于五險一金中的一個，通常規(guī)定生育險需要交費(fèi)滿一年，但凡和用人單位建立起勞動關(guān)系的員工，包含男職工，都需要參與生育險。本文主要寫的是4險和5險有什么區(qū)別有關(guān)知識點(diǎn)，內(nèi)容僅作參考。